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让他听到，他非得说你异想天开不可。”
温显兵这一笑，唐逍也跟着笑，辛娇也笑了起来。
三个人都在笑，看起来屋子里一片和谐，其实和谐的背后却各有心思。
辛娇只觉得唐逍言不由衷的很，别人提她“华南小辣椒”的外号，她听着舒服，可唐逍这么一提，她就觉得膈应。
因为她怎么听都觉得唐逍是在讽刺她，因为辛娇有外号，唐逍也有外号，辛娇“华南小辣椒”还真没有唐逍“少|妇杀手”有名气，毕竟，唐逍可是在华南巡讲过，华南大区几十家分公司，还有几个不认识唐逍的？
可是这个时候，她明白了，无论如何也不能再跟唐逍撕破脸了，因为审时度势，现在临港公司很危险，整个公司就唐逍能抗业绩，除了唐逍之外也就马静还能勉强稳住阵脚，其他的部门内部都危机重重。
在这种局面下，她和唐逍再针锋相对显得很不合时宜。
还有，听唐逍刚才这些话，她真有些相信唐逍找到了一个做大单的办法，见识过大单威力的辛娇，被温显兵一个月出两张大单的战略构想勾得心只痒痒，如果临港公司真能一个月做两张百万左右的大单，临港公司争全国第一绝对大有希望。
现在唐逍有妙方，辛娇非得要跟唐逍死磕，这不是脑子有毛病么？
温显兵城府很深，他把辛娇派到临港，自然是要让辛娇掌握临港的局面。
应该说辛娇的做法他内心是比较满意的，辛娇一上来就给临港公司一帮经理下马威，逼他们纷纷站队，顺我者昌逆我者亡，这个手腕很不错。
但温显兵还是要批评辛娇，因为他担心辛娇这么搞下去扛不住业绩，如果辛娇把临港公司搞垮了，最后业绩没了，甚至降级了，温显兵就算掌握了临港公司，那不过是掌握了一片焦土而已，又有什么意义？
现在好了，临港公司出了一个唐逍，唐逍如能扛住业绩，辛娇趁此机会对临港几个部门动手清洗，整肃、业绩两不误，就算别人有意见，温显兵也能扛住，所以见到唐逍这态度他喜闻乐见。
至于唐逍，他让辛娇忌惮是为了自保，但是温显兵则不一样，温显兵现在是华南大区的总监，可谓是位高权重。
唐逍倘若还要再进步，非得要从温显兵这里开出一条口子才行，所以对温显兵的态度唐逍要客气很多。
他摆出的架势也很清楚，今天他和辛娇能握手言和，那都是看温总的面子，有这个前提，温显兵心中也觉得熨帖。
当领导的，或多或少都有点以自我为中心，下属要学会给领导营造出一种领导不可或缺的感觉，最好是让领导感觉到这个世界离了他就转不了了，那才是真手段。
三个人聊了不少，唐逍表现得非常配合，温显兵又亲自给唐逍冲了几泡茶，时间差不多了，他才起身道：
“好了，应该差不多了，我看外面的天色都暗下来了，走，走，我们一起去参加分享会。分享会后我请客去吃饭，唐逍，不准推辞啊！”
唐逍道：“温总，您到了临港，不能让您破费。这样，刚好开完会之后，咱们八部有一个庆祝聚餐，在毛家菜馆，标准也是比较高的，如果温总和辛总能够亲临，我估摸我八部的那帮兔崽子干劲儿更足。
所以，我现在郑重邀请两位领导，一定给咱们八部一个面子，能够一起吃顿饭。”
“哦？”温显兵眉头一挑，道：“好啊，唐逍，你带团队有一套啊，我经常说带团队没别的窍门，就是要张弛有度。咱们老祖宗留下了不少好东西，其中吃吃喝喝酒桌文化就是最好的东西。
士气、感情、团队精神那都是可以喝酒喝出来的，既然是这样，那好，今天我就应下了，辛总，八部出了这么大的成绩，你也该到场，就这样定了啊，走起！开始分享会了！”
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让他听到，他非得说你异想天开不可。”
温显兵这一笑，唐逍也跟着笑，辛娇也笑了起来。
三个人都在笑，看起来屋子里一片和谐，其实和谐的背后却各有心思。
辛娇只觉得唐逍言不由衷的很，别人提她“华南小辣椒”的外号，她听着舒服，可唐逍这么一提，她就觉得膈应。
因为她怎么听都觉得唐逍是在讽刺她，因为辛娇有外号，唐逍也有外号，辛娇“华南小辣椒”还真没有唐逍“少|妇杀手”有名气，毕竟，唐逍可是在华南巡讲过，华南大区几十家分公司，还有几个不认识唐逍的？
可是这个时候，她明白了，无论如何也不能再跟唐逍撕破脸了，因为审时度势，现在临港公司很危险，整个公司就唐逍能抗业绩，除了唐逍之外也就马静还能勉强稳住阵脚，其他的部门内部都危机重重。
在这种局面下，她和唐逍再针锋相对显得很不合时宜。
还有，听唐逍刚才这些话，她真有些相信唐逍找到了一个做大单的办法，见识过大单威力的辛娇，被温显兵一个月出两张大单的战略构想勾得心只痒痒，如果临港公司真能一个月做两张百万左右的大单，临港公司争全国第一绝对大有希望。
现在唐逍有妙方，辛娇非得要跟唐逍死磕，这不是脑子有毛病么？
温显兵城府很深，他把辛娇派到临港，自然是要让辛娇掌握临港的局面。
应该说辛娇的做法他内心是比较满意的，辛娇一上来就给临港公司一帮经理下马威，逼他们纷纷站队，顺我者昌逆我者亡，这个手腕很不错。
但温显兵还是要批评辛娇，因为他担心辛娇这么搞下去扛不住业绩，如果辛娇把临港公司搞垮了，最后业绩没了，甚至降级了，温显兵就算掌握了临港公司，那不过是掌握了一片焦土而已，又有什么意义？
现在好了，临港公司出了一个唐逍，唐逍如能扛住业绩，辛娇趁此机会对临港几个部门动手清洗，整肃、业绩两不误，就算别人有意见，温显兵也能扛住，所以见到唐逍这态度他喜闻乐见。
至于唐逍，他让辛娇忌惮是为了自保，但是温显兵则不一样，温显兵现在是华南大区的总监，可谓是位高权重。
唐逍倘若还要再进步，非得要从温显兵这里开出一条口子才行，所以对温显兵的态度唐逍要客气很多。
他摆出的架势也很清楚，今天他和辛娇能握手言和，那都是看温总的面子，有这个前提，温显兵心中也觉得熨帖。
当领导的，或多或少都有点以自我为中心，下属要学会给领导营造出一种领导不可或缺的感觉，最好是让领导感觉到这个世界离了他就转不了了，那才是真手段。
三个人聊了不少，唐逍表现得非常配合，温显兵又亲自给唐逍冲了几泡茶，时间差不多了，他才起身道：
“好了，应该差不多了，我看外面的天色都暗下来了，走，走，我们一起去参加分享会。分享会后我请客去吃饭，唐逍，不准推辞啊！”
唐逍道：“温总，您到了临港，不能让您破费。这样，刚好开完会之后，咱们八部有一个庆祝聚餐，在毛家菜馆，标准也是比较高的，如果温总和辛总能够亲临，我估摸我八部的那帮兔崽子干劲儿更足。
所以，我现在郑重邀请两位领导，一定给咱们八部一个面子，能够一起吃顿饭。”
“哦？”温显兵眉头一挑，道：“好啊，唐逍，你带团队有一套啊，我经常说带团队没别的窍门，就是要张弛有度。咱们老祖宗留下了不少好东西，其中吃吃喝喝酒桌文化就是最好的东西。
士气、感情、团队精神那都是可以喝酒喝出来的，既然是这样，那好，今天我就应下了，辛总，八部出了这么大的成绩，你也该到场，就这样定了啊，走起！开始分享会了！”
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