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图拉开一些距离,却意外的隔着单薄的衬衫摸到了他菱角分明的腹肌。
气氛实在太过尴尬,程丽霞只好开口问道:“早啊!又跑来总部送资料么?”宁枫这几天常常跑总部,每次都会抽空跟程丽霞闲聊两句,两人早就熟识了。
“不是呢。今天来培训。”宁枫也同样尴尬道。
“对哦!看你这几天来跑后续,你不说我都忘记你是个新人了呢!哈哈……六万多的业绩呢!你是不是该请吃饭呀?”程丽霞笑道。
作为对接青青家园店单子的权证内勤,她自然对宁枫的单子一清二楚。
“没问题!你想吃什么?中午我请客!”
“我还没想好!想好了再说!”
“过时不候哦!”宁枫道。
“小气鬼!”程丽霞假装生气。
这时电梯到了25楼,宁枫冲她眨了眨眼,下了电梯。
因为青青家园店离公司总部确实有点远,所以尽管宁枫是赶的早班车,来到总部的时候,其他门店参加培训的新人几乎都到齐了。
看着一个个年轻,充满着阳光笑容的面孔,宁枫不由得想起前世参加新人培训的时候。那时的自己除了知道埋头背各种房产交易的相关规定,就再没有其他的想法了。对同一期培训的新人也都只是这短短几天的接触,之后甚至都没有再联系过!
今天到这一看,却意外的发现自己同期培训的新人质量很高啊!
嗯……说的是女生的质量!无论如何,有一个赏心悦目的环境总是好的!
说是培训,其实内容并不复杂。大多数新人在来参加培训之前的跑盘期间,店长早就都简单培训过了。主要就是房产交易的一些相关规定,交易税费的计算,网络端口的重要性和实际操作之类的基本内容。
毕竟这不是要参加高考,只不过是要让新人能够更快的能够开展业务罢了。无非就是把店长零散培训的内容加以系统化规范化而已。
而给新人们进行培训的讲师,也都是由一些优秀的经纪人,店长和区域经理客串的而已。
第一堂课,讲师是HX区的区域经理,李丹。是一个三十来岁就升任区域经理的彪悍女人。
“请问在做的各位伙伴,有没有人在来培训之前就已经开单了?”做完自我介绍后,李丹问道。
听到她的问题,众人你看我我看你,都想看看有没有这样的牛人!
毕竟跑盘期的时候,大家都已经在店里经历过经纪人的基本工作,也都会从前辈的口中得知当前的行情并不好。
许多老经纪人在这样的行情下尚且要挂鸭蛋,更何况还在跑盘的新人!
李丹讲的这门课叫做“走进房产中介”,并没有实际的内容,主要目的就是先给新人灌输一些心灵鸡汤,让新人们对这个行业保持信心!这也是减少人员流动性,增强归属感的重要内容!
所以她才会由此一问。原本她并没有抱希望有人能开单!行情不好,她作为区域经理当然体会的更清晰!
只不过当她正准备往下讲的时候,却发现最后一排举起了一只手……
图拉开一些距离,却意外的隔着单薄的衬衫摸到了他菱角分明的腹肌。
气氛实在太过尴尬,程丽霞只好开口问道:“早啊!又跑来总部送资料么?”宁枫这几天常常跑总部,每次都会抽空跟程丽霞闲聊两句,两人早就熟识了。
“不是呢。今天来培训。”宁枫也同样尴尬道。
“对哦!看你这几天来跑后续,你不说我都忘记你是个新人了呢!哈哈……六万多的业绩呢!你是不是该请吃饭呀?”程丽霞笑道。
作为对接青青家园店单子的权证内勤,她自然对宁枫的单子一清二楚。
“没问题!你想吃什么?中午我请客!”
“我还没想好!想好了再说!”
“过时不候哦!”宁枫道。
“小气鬼!”程丽霞假装生气。
这时电梯到了25楼,宁枫冲她眨了眨眼,下了电梯。
因为青青家园店离公司总部确实有点远,所以尽管宁枫是赶的早班车,来到总部的时候,其他门店参加培训的新人几乎都到齐了。
看着一个个年轻,充满着阳光笑容的面孔,宁枫不由得想起前世参加新人培训的时候。那时的自己除了知道埋头背各种房产交易的相关规定,就再没有其他的想法了。对同一期培训的新人也都只是这短短几天的接触,之后甚至都没有再联系过!
今天到这一看,却意外的发现自己同期培训的新人质量很高啊!
嗯……说的是女生的质量!无论如何,有一个赏心悦目的环境总是好的!
说是培训,其实内容并不复杂。大多数新人在来参加培训之前的跑盘期间,店长早就都简单培训过了。主要就是房产交易的一些相关规定,交易税费的计算,网络端口的重要性和实际操作之类的基本内容。
毕竟这不是要参加高考,只不过是要让新人能够更快的能够开展业务罢了。无非就是把店长零散培训的内容加以系统化规范化而已。
而给新人们进行培训的讲师,也都是由一些优秀的经纪人,店长和区域经理客串的而已。
第一堂课,讲师是HX区的区域经理,李丹。是一个三十来岁就升任区域经理的彪悍女人。
“请问在做的各位伙伴,有没有人在来培训之前就已经开单了?”做完自我介绍后,李丹问道。
听到她的问题,众人你看我我看你,都想看看有没有这样的牛人!
毕竟跑盘期的时候,大家都已经在店里经历过经纪人的基本工作,也都会从前辈的口中得知当前的行情并不好。
许多老经纪人在这样的行情下尚且要挂鸭蛋,更何况还在跑盘的新人!
李丹讲的这门课叫做“走进房产中介”,并没有实际的内容,主要目的就是先给新人灌输一些心灵鸡汤,让新人们对这个行业保持信心!这也是减少人员流动性,增强归属感的重要内容!
所以她才会由此一问。原本她并没有抱希望有人能开单!行情不好,她作为区域经理当然体会的更清晰!
只不过当她正准备往下讲的时候,却发现最后一排举起了一只手……